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勞務(wù)公司稅率是多少

2022-5-17 21:02| 發(fā)布者: knnliang| 查看: 735| 評(píng)論: 0

摘要: 勞務(wù)公司稅率是多少1、勞務(wù)派遣服務(wù)一般計(jì)稅方法(適用一般納稅人):征收率6%。差值簡(jiǎn)易計(jì)稅方法(適用一般納稅人和小規(guī)模納稅人)可以用增值稅率5%。簡(jiǎn)易計(jì)稅方法(可以用小規(guī)模納稅人)可以用增值稅率3%;2、建筑 ...
勞務(wù)公司稅率是多少

1、勞務(wù)派遣服務(wù)一般計(jì)稅方法(適用一般納稅人):征收率6%。差值簡(jiǎn)易計(jì)稅方法(適用一般納稅人和小規(guī)模納稅人)可以用增值稅率5%。簡(jiǎn)易計(jì)稅方法(可以用小規(guī)模納稅人)可以用增值稅率3%;

2、建筑業(yè)勞務(wù)公司一般計(jì)稅方法(適用一般納稅人):征收率11%,簡(jiǎn)易計(jì)稅方法(適用一般納稅人和小規(guī)模納稅人)。

以上就是勞務(wù)公司稅率是多少相關(guān)內(nèi)容。

勞務(wù)公司稅率是多少

勞務(wù)派遣的相關(guān)介紹

勞務(wù)派遣便是勞動(dòng)力和一個(gè)中間機(jī)構(gòu)簽勞動(dòng)合同書(shū),隨后由該機(jī)構(gòu)把勞動(dòng)力派向別的用人公司,再由其用人公司向派遣機(jī)構(gòu)支付一筆勞務(wù)成本費(fèi)的一種勞派。勞務(wù)派遣人力資本計(jì)付具體形成于派遣人力資本與實(shí)際用人單位中間,實(shí)際用人單位向派遣勞務(wù)公司的中間機(jī)構(gòu)支付需要的中介費(fèi)用,勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)向職工支付勞務(wù)地報(bào)酬。

勞務(wù)派遣用工的好處與壞處

一、益處:

1、勞務(wù)派遣工和公司沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同,所以公司在業(yè)績(jī)不好地時(shí)候是可以遣返員工的,在業(yè)績(jī)好地時(shí)候又可以增加勞動(dòng)力;

2、因?yàn)樯绫R矊儆趧趧?wù)派遣公司來(lái)支付,所以假如造成工傷事故等,也是由勞務(wù)派遣公司來(lái)承擔(dān);

3、人力成本費(fèi)用可減少,因?yàn)閯趧?wù)派遣工的工資一般比正式員工要低;

二、壞處:

1、勞務(wù)派遣工工作主動(dòng)性比較差,勞務(wù)派遣工因同工不同酬申請(qǐng)仲裁的事件比比皆是;

2、有一些責(zé)任難以界定,到底屬于本公司或是勞務(wù)派遣公司。勞務(wù)派遣就是指由具有勞務(wù)派遣運(yùn)營(yíng)資質(zhì)的機(jī)構(gòu)與員工簽訂勞動(dòng)合同書(shū),把員工派往用工公司,再由用工公司向勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)支付服務(wù)費(fèi)的用工方式。例如,將優(yōu)質(zhì)的人才派遣到用工公司,用工公司向勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)支付服務(wù)費(fèi)以后,再由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)向優(yōu)秀人才發(fā)放工資和社保等。勞動(dòng)合同書(shū)存在于勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與員工中間,人力資本的計(jì)付則產(chǎn)生于員工與用工公司中間。

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