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企業(yè)年金個(gè)人所得稅政策與扣除標(biāo)準(zhǔn)

2021-7-31 10:51| 發(fā)布者: knnliang| 查看: 2659| 評(píng)論: 0

摘要: 企業(yè)年金個(gè)人所得稅政策根據(jù)《財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部和國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)年金、職業(yè)年金個(gè)人所得稅有關(guān)問(wèn)題的通知》,自2014年起對(duì)企業(yè)年金、職業(yè)年金施行新的個(gè)人所得稅計(jì)稅辦法。同時(shí)廢止《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān) ...
企業(yè)年金個(gè)人所得稅政策

根據(jù)《財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部和國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)年金、職業(yè)年金個(gè)人所得稅有關(guān)問(wèn)題的通知》,自2014年起對(duì)企業(yè)年金、職業(yè)年金施行新的個(gè)人所得稅計(jì)稅辦法。同時(shí)廢止《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)年金個(gè)人所得稅征收管理有關(guān)問(wèn)題的通知》(國(guó)稅函〔2009〕694號(hào))、《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)年金個(gè)人所得稅有關(guān)問(wèn)題補(bǔ)充規(guī)定的公告》(國(guó)家稅務(wù)總局公告2011年第9號(hào))。結(jié)合《企業(yè)年金試行辦法》(原勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第20號(hào))、《事業(yè)單位職業(yè)年金試行辦法》(國(guó)辦發(fā)〔2011〕37號(hào)),政策主要內(nèi)容如下:

一、年金繳付的個(gè)稅處理

1、單位繳付部分,在計(jì)入個(gè)人賬戶時(shí),在以下標(biāo)準(zhǔn)內(nèi),暫不繳納個(gè)人所得稅:

(1)企業(yè)年金:根據(jù)《企業(yè)年金試行辦法》,企業(yè)繳費(fèi)每年不超過(guò)本企業(yè)上年度職工工資總額的1/12,在此基礎(chǔ)上按照企業(yè)年金方案規(guī)定比例計(jì)算的數(shù)額計(jì)入個(gè)人賬戶部分;

(2)職業(yè)年金:根據(jù)《事業(yè)單位職業(yè)年金試行辦法》,單位繳納比例最高不超過(guò)本單位上年度繳費(fèi)工資基數(shù)(崗位工資和薪級(jí)工資之和)的8%,在此基礎(chǔ)上按照職業(yè)年金方案規(guī)定比例計(jì)算的數(shù)額計(jì)入個(gè)人賬戶部分。超過(guò)上述標(biāo)準(zhǔn)繳付的單位繳費(fèi)部分,應(yīng)并入個(gè)人當(dāng)期的工資、薪金所得,由發(fā)放單位代扣代繳個(gè)人所得稅。

2、個(gè)人繳付部分,在不超過(guò)本人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)的4%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分,暫從個(gè)人當(dāng)期的應(yīng)納稅所得額中扣除。超過(guò)規(guī)定限額標(biāo)準(zhǔn)繳付的年金個(gè)人繳費(fèi)部分,不得從當(dāng)期的應(yīng)納稅所得額扣除,依法計(jì)征個(gè)人所得稅。本人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)區(qū)別以下情況確定:

(1)企業(yè)年金:本人上一年度月平均工資

(2)職業(yè)年金:職工崗位工資+薪級(jí)工資

本人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)不得超過(guò)職工工作地所在地區(qū)城市上一年度職工月平均工資的300%。

二、年金基金運(yùn)作分紅的個(gè)稅處理

年金基金投資運(yùn)營(yíng)收益分配計(jì)入個(gè)人賬戶時(shí),個(gè)人暫不繳納個(gè)人所得稅。

三、年金領(lǐng)取的個(gè)稅處理

基本原則:退休后按月領(lǐng)取的年金,全額按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目適用的稅率計(jì)征個(gè)人所得稅;按季或者按年領(lǐng)取的年金,平均分?jǐn)傆?jì)入各月,每月領(lǐng)取額全額按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目適用的稅率計(jì)征個(gè)人所得稅。

按照繳付年金的時(shí)間不同,可以分為以下2種情況:

1、年金自2014年1月1日以后開(kāi)始繳付:個(gè)人所得稅計(jì)算按照上述基本原則執(zhí)行。

2、年金在2014年1月1日之前開(kāi)始繳付,在2014年1月1日以后領(lǐng)取的,允許其從領(lǐng)取的年金中減除在新規(guī)定實(shí)施前繳付的年金單位繳費(fèi)和個(gè)人繳費(fèi)且已經(jīng)繳納個(gè)人所得稅的部分,其余額按照基本原則征稅。

基本公式:應(yīng)納稅所得額=領(lǐng)取的年金×(1-2014年1月1日前繳付的年金繳付金額/全部繳費(fèi)金額)

一次性領(lǐng)取的,以下2種情況允許將一次性領(lǐng)取的年金個(gè)人賬戶資金或余額按12個(gè)月分?jǐn)偟礁髟�,就其每月分�(jǐn)傤~,計(jì)征個(gè)人所得稅。

(1)個(gè)人因出境定居而一次性領(lǐng)取的年金個(gè)人賬戶資金;

(2)個(gè)人死亡后其指定的受益人或法定繼承人一次性領(lǐng)取的年金個(gè)人賬戶余額;

除上述情況外,不允許分?jǐn)偅前雌湟淮涡灶I(lǐng)取的總額,單獨(dú)作為一個(gè)月的工資薪金所得計(jì)征個(gè)人所得稅。

企業(yè)年金個(gè)人所得稅政策與扣除標(biāo)準(zhǔn)

企業(yè)年金個(gè)人所得稅扣除標(biāo)準(zhǔn)

財(cái)稅文件規(guī)定,個(gè)人根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定繳付的年金個(gè)人繳費(fèi)部分,在不超過(guò)本人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)的4%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分,暫從個(gè)人當(dāng)期的應(yīng)納稅所得額中扣除。超過(guò)本通知第一條第1項(xiàng)和第2項(xiàng)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳付的年金單位繳費(fèi)和個(gè)人繳費(fèi)部分,應(yīng)并入個(gè)人當(dāng)期的工資、薪金所得,依法計(jì)征個(gè)人所得稅。稅款由建立年金的單位代扣代繳,并向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)解繳。企業(yè)年金個(gè)人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)為本人上一年度月平均工資。月平均工資按國(guó)家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目計(jì)算。月平均工資超過(guò)職工工作地所在設(shè)區(qū)城市上一年度職工月平均工資300%以上的部分,不計(jì)入個(gè)人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)。

企業(yè)年金個(gè)人所得稅扣除計(jì)算參考案例

2014年1月計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí),甲單位數(shù)據(jù)如下:

(1)大王1月工資、薪金所得45000元,中王1月工資12000元,小王1月工資6000元。

(2)個(gè)人年金扣除按職工本人當(dāng)年度月工資額的2%標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,按月計(jì)入企業(yè)年金個(gè)人賬戶。

(3)2012年各職員工資總額:大王480000元,中王132000元,小王60000元;當(dāng)?shù)?012年人均年收入45000元。

計(jì)算如下:

1、年金個(gè)人繳費(fèi)的稅前扣除限額為:45000÷12×300%×4%=450(元)。

2、三人按本人2014年1月工資額的2%標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,計(jì)入職工企業(yè)年金個(gè)人賬戶的扣除項(xiàng)為:

大王:45000×2%=900(元),可以扣除450元,超過(guò)的450元不可以扣除。

中王:12000×2%=240(元),未超過(guò)扣除限額,可以據(jù)實(shí)扣除。

小王:6000×2%=120(元),未超過(guò)扣除限額,可以據(jù)實(shí)扣除。

3、計(jì)算三人個(gè)人所得稅:

大王:(45000-450-3500)×30%-2755=9560(元)。

中王:(12000-240-3500)×20%-555=1097(元)。

小王:(6000-120-3500)×10%-105=133(元)。

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