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首頁(yè) 股份公司 董事會(huì) 查看內(nèi)容

什么是董事會(huì)_董事會(huì)的組成_董事會(huì)職權(quán)_董事會(huì)會(huì)議如何召開(kāi)

2023-9-23 21:59| 發(fā)布者: knnliang| 查看: 375| 評(píng)論: 0

摘要: 什么是董事會(huì) 董事會(huì)是依法由股東大會(huì)選舉產(chǎn)生的董事組成,代表公司并行使經(jīng)營(yíng)決策權(quán)的常設(shè)機(jī)關(guān)。董事會(huì)是公司的決策機(jī)關(guān)。 董事會(huì)的組成 股份有限公司董事會(huì)的成員為5至19人。董事應(yīng)當(dāng)遵守前述有關(guān)董事義務(wù)的規(guī)定。 ...

什么是董事會(huì)


董事會(huì)是依法由股東大會(huì)選舉產(chǎn)生的董事組成,代表公司并行使經(jīng)營(yíng)決策權(quán)的常設(shè)機(jī)關(guān)。董事會(huì)是公司的決策機(jī)關(guān)。

什么是董事會(huì)_董事會(huì)的組成_董事會(huì)職權(quán)_董事會(huì)會(huì)議如何召開(kāi)

董事會(huì)的組成


股份有限公司董事會(huì)的成員為5至19人。董事應(yīng)當(dāng)遵守前述有關(guān)董事義務(wù)的規(guī)定。董事由股東大會(huì)選舉產(chǎn)生。董事會(huì)成員中可以有公司職工代表。董事會(huì)中的職工代表由公司職工通過(guò)職工代表大會(huì)、職工大會(huì)或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。上市公司應(yīng)在其公司章程中規(guī)定規(guī)范、透明的董事選聘程序,保證董事選聘公開(kāi)、公平、公正、獨(dú)立。上市公司應(yīng)和董事簽訂聘任合同,明確公司和董事之間的權(quán)利義務(wù)、董事的任期、董事違反法律法規(guī)和公司章程的責(zé)任以及公司因故提前解除合同的補(bǔ)償?shù)葍?nèi)容。


董事的任期與解任


董事任期由公司章程規(guī)定,但每屆任期不得超過(guò)3年。董事任期屆滿,連選可以連任。董事任期屆滿未及時(shí)改選,或者董事在任期內(nèi)辭職導(dǎo)致董事會(huì)成員低于法定人數(shù)的,在改選出的董事就任前,原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和公司意程的規(guī)定,履行董事職務(wù)。


股東會(huì)或者股東大會(huì)是董事的產(chǎn)生機(jī)構(gòu),有權(quán)在董事任期屆滿前解除其職務(wù)。法律上不要求股東會(huì)或者股東大會(huì)解除董事職務(wù)時(shí)須提供法定理由。根據(jù)《公司法解釋五》的規(guī)定,董事任期屆滿前被股東會(huì)或者股東大會(huì)以有效決議解除職務(wù)的,該董事如向人民法院起訴主張解除不發(fā)生法律效力,則人民法院不予支持。不過(guò),董事職務(wù)被解除后,因補(bǔ)償與公司發(fā)生糾紛提起訴訟的,人民法院應(yīng)當(dāng)依據(jù)法律、行政法規(guī)、公司章程的規(guī)定或者合同的約定,綜合考慮解除的原因、剩余任期、董事薪酬等因素,確定是否補(bǔ)償以及補(bǔ)償?shù)暮侠頂?shù)額。


董事會(huì)職權(quán)


董事會(huì)對(duì)股東大會(huì)負(fù)責(zé),行使下列職權(quán):(1)召集股東大會(huì)會(huì)議,并向股東大會(huì)報(bào)告工作;(2)執(zhí)行股東大會(huì)的決議;(3)決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案;(4)制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;(5)制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;(6)制訂公司增加或者減少注冊(cè)資本以及發(fā)行公司債券的方案;(7)制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案;(8)決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置;(9)決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報(bào)酬事項(xiàng),并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及其報(bào)酬事項(xiàng);(10)制定公司的基本管理制度;(11)公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。


董事會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置


董事會(huì)設(shè)董事長(zhǎng)一人,可以設(shè)副董事長(zhǎng)。董事長(zhǎng)和副董事長(zhǎng)由董事會(huì)以全體董事的過(guò)半數(shù)選舉產(chǎn)生。董事長(zhǎng)召集和主持董事會(huì)會(huì)議,檢查董事會(huì)決議的實(shí)施情況。副董事長(zhǎng)協(xié)助董事長(zhǎng)工作,董事長(zhǎng)不能或者不履行職務(wù)的,由副董事長(zhǎng)履行職務(wù);副董事長(zhǎng)不能或者不履行職務(wù)的,由半數(shù)以上董事共同推舉一名董事履行職務(wù)。


上市公司董事會(huì)可以按照股東大會(huì)的有關(guān)決議,設(shè)立戰(zhàn)略、審計(jì)、提名、薪酬與考核等專門(mén)委員會(huì)。專門(mén)委員會(huì)成員全部由董事組成,其中審計(jì)委員會(huì)、提名委員會(huì)、薪酬與考核委員會(huì)中獨(dú)立董事應(yīng)占多數(shù)并擔(dān)任召集人,審計(jì)委員會(huì)中至少應(yīng)有一名獨(dú)立董事是會(huì)計(jì)專業(yè)人士。


董事會(huì)會(huì)議的召開(kāi)


董事會(huì)每年度至少召開(kāi)兩次會(huì)議,每次會(huì)議應(yīng)當(dāng)于會(huì)議召開(kāi)10日前通知全體董事和監(jiān)事。代表1/10以上表決權(quán)的股東、1/3以上董事或者監(jiān)事會(huì),可以提議召開(kāi)董事會(huì)臨時(shí)會(huì)議。董事長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)自接到提議后10日內(nèi),召集和主持董事會(huì)會(huì)議。董事會(huì)召開(kāi)臨時(shí)會(huì)議,可以另定召集董事會(huì)的通知方式和通知時(shí)限。


董事會(huì)會(huì)議應(yīng)有過(guò)半數(shù)的董事出席方可舉行。董事會(huì)作出決議必須經(jīng)全體董事的過(guò)半數(shù)通過(guò)。董事會(huì)決議的表決實(shí)行一人一票。董事會(huì)會(huì)議應(yīng)由董事本人出席,董事因故不能出席,可以書(shū)面委托其他董事代為出席,委托書(shū)中應(yīng)載明授權(quán)范圍。


董事會(huì)會(huì)議的記錄


董事會(huì)應(yīng)當(dāng)對(duì)會(huì)議所議事項(xiàng)的決定做成會(huì)議記錄,出席會(huì)議的董事應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。董事應(yīng)當(dāng)對(duì)董事會(huì)的決議承擔(dān)責(zé)任。董事會(huì)的決議違反法律、行政法規(guī)或者公司意程、股東大會(huì)決議,致使公司遭受嚴(yán)重?fù)p失的,參與決議的董事對(duì)公司負(fù)賠償責(zé)任。但經(jīng)證明在表決時(shí)曾表明異議并記載于會(huì)議記錄的,該董事可以免除責(zé)任。


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