所謂的股東分紅，就是在分“凈利潤”，它是公司一年的經(jīng)營成果的體現(xiàn)一般凈利潤還要計提法定盈余公積，任意盈余公積，彌補以前年度虧損。分紅，是將稅后利潤進行分配，在分配中，如果股東是自然人會涉及到個人所得稅(股息紅利，稅率20%，非常高。
如何合理避稅呢? 注意:企業(yè)作為股東的是不需要繳納個稅的。 1、合理利用工資支出:-定要充分的利用工資合理避稅。注意:社保，公積金激納都有上用標(biāo)準，超標(biāo)部分就不給你抵稅的， 2.合理大消費支出:比如以公司名義購買資產(chǎn)(車子)從公司角度來看，一方面，當(dāng)期申報增值稅，可抵扣不少:另一方面，給公司增加了不少費用，而且買了車，還得交保險，加油，和維修費保養(yǎng)等，也是不少的費用，這些合理的費用支出，可以節(jié)省不少稅的。 3、合理提高員工福利:從員工來看，員工生活質(zhì)量提高，可調(diào)動工資積極性;從公司來看、增加費用開支，減少利潤。 例如以下案例: 2020年公司實現(xiàn)利潤總額120萬。經(jīng)公司股東會議，稅后利潤全部進行分配。那，公司如何分配利潤，才能實現(xiàn)稅負最低呢?財務(wù)部給提出了兩種分配方案: 第一種:采用凈利潤方式，120萬元繳納30萬元企業(yè)所得稅后，90萬元凈利潤以股息、紅利的形式分配。 第二種:每月發(fā)放工資10萬元，12個月共計發(fā)放120萬元，以達到實現(xiàn)節(jié)稅的目的 兩種方案申報納稅情況: 第一種: 公司應(yīng)納企業(yè)所得稅-120x25%=30萬元 股東應(yīng)納個人所得稅=(120-30)x20%=18萬元 股東稅后收益=120-30-18=72萬元 第二種: 全年共增加工資支出=10x12=120萬元 發(fā)放工資后企業(yè)利潤總額=120-120=0 股東工資部分應(yīng)繳納個人所得稅 =[(120-0.5x12)x45%-18.192=33.108萬元 股東稅后收益=120-33.108=86.892萬元 通過上面兩種方式納稅來看，第二種比第一種多收益14.892萬元，而且以每月發(fā)放10萬元工資，可造成企業(yè)利潤為0，也就是公司可無需繳納企業(yè)所得稅。 雖然第二種，個稅稅率為45%，較高的稅率，但是個稅基本費用的扣除，速算扣除數(shù)的調(diào)節(jié)，導(dǎo)致總體稅負要低于第一種的股息、紅利的分配稅負。 最后總結(jié)合理避稅不是愉稅漏稅， 而是財務(wù)人員結(jié)合公司情況切合國家稅收政策來納稅繳稅。 以上是玖邀開業(yè)網(wǎng)小編為您整理的關(guān)于的股東分紅如何合理避稅內(nèi)容，希望對您有所幫助。 |
