| 全年一次性獎金個人所得稅計算方法 個人所得稅應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-扣除數(shù)。年終獎的計稅方法非為兩種：當(dāng)月工資未超過最低扣稅標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)月工資超過最低扣稅標(biāo)準(zhǔn)。例如：年終獎15000元，當(dāng)月工資3000。獎金稅為（15000-（3500-3000））×3%-0=435元。年終獎15000元，當(dāng)月工資4500。獎金稅為15000×3%-0=450元。
法律依據(jù)：《中華人民共和國稅收征收管理法》 第一條 為了加強稅收征收管理，規(guī)范稅收征收和繳納行為，保障國家稅收收入，保護納稅人的合法權(quán)益，促進經(jīng)濟和社會發(fā)展，制定本法。 第二條 凡依法由稅務(wù)機關(guān)征收的各種稅收的征收管理，均適用本法。 第三條 稅收的開征、停征以及減稅、免稅、退稅、補稅，依照法律的規(guī)定執(zhí)行;法律授權(quán)國務(wù)院規(guī)定的，依照國務(wù)院制定的行政法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。 任何機關(guān)、單位和個人不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定，擅自作出稅收開征、停征以及減稅、免稅、退稅、補稅和其他同稅收法律、行政法規(guī)相抵觸的決定�！� 第四條 法律、行政法規(guī)規(guī)定負有納稅義務(wù)的單位和個人為納稅人。 法律、行政法規(guī)規(guī)定負有代扣代繳、代收代繳稅款義務(wù)的單位和個人為扣繳義務(wù)人。納稅人、扣繳義務(wù)人必須依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定繳納稅款、代扣代繳、代收代繳稅款。 以上是91開業(yè)網(wǎng)小編為您整理的關(guān)于全年一次性獎金個人所得稅計算方法的內(nèi)容，希望對您有所幫助。 |
